איך מנהלים צוות פיתוח שבו כל אחד מהעובדים הוא אחד מהטאלנטים הכי חזקים בעולם? 💪
איך מנהלים את מלחמות האגו?
איך מתקשרים שכל אחד מחברי הצוות עובד מטיימזון אחר ומגיע מתרבות אחרת?
מה הדבק של הצוות הייחודי הזה?
ואיך מודדים הצלחה?
לגלעד שהם שיזם וגייס את הצוות המופלא והמיוחד הזה, יש דרך מעוררת השראה להוביל את הצוות להצלחה ולכולנו יש כל כך הרבה מה ללמוד ממנו
לפרק הקודם עם גלעד – פרק 23 | איך לגייס את הטאלנטים הכי חזקים בעולם
ללינקדאין של גלעד שהם
לתכנים של גלעד
להצטרפות לקבוצת הוואצאפ של From Manager To Leader
שתפו אותי במחשבה, תובנה או שאלה שעלתה לכםן מהפרק
לינקדאין | פייסבוק | https://tonyaradfelik.com
